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O Ministerio publica o documento marco sobre o que se construirá a transformación da Administración con metodoloxía innovadora

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01 abril 2024

El documento ‘Consenso por una Administración Abierta’ estará en consulta pública desde el 27 de marzo al 30 de abril. El texto prevé un método de trabajo mediante laboratorios de innovación pública que idearán, refinarán y desarrollarán los diferentes proyectos

El Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública ha publicado el pasado martes el documento marco "Consenso por unha Administración Aberta"(Abre en nova xanela) , o primeiro paso na transformación da Administración construída de forma participativa con todos os sectores interesados a través dunha metodoloxía innovadora.

Tal e como anunciou o ministro José Luis Escrivá durante a súa comparecencia o pasado xoves no Senado para expor as liñas xerais da área de Función Pública, a folla de ruta deseñada para levar a cabo a transformación da Administración para que sexa máis aberta, innovadora e transparente arrinca coa publicación esta semana deste documento marco, que estará en consulta pública desde o 27 de marzo ata o 30 de abril.

A continuación, se pondrán en marcha diferentes grupos de trabajo del Laboratorio de Innovación Pública del Instituto Nacional de Administración Pública, que idearán y darán forma a los diferentes proyectos; después, esos proyectos se refinarán y consultarán a través del laboratorio de participación en políticas públicas Hazlab y, por último, en el último trimestre de este año, los prototipos se desplegarán a través del laboratorio ciudadano de innovación tecnológica GobTechLab. Así, según el método de trabajo planteado en el documento marco, 2024 se dedicará a la experimentación, y a lo largo de 2025 se desplegarán y escalarán las mejores prácticas, que serán evaluadas en 2026.

O texto que se presenta este martes parte de seis principios xerais: a institucionalización do proceso de transformación; a participación dos empregados e directivos da administración, as organizacións sindicais e empresariais, a sociedade civil e o conxunto da cidadanía; a innovación; a transparencia; a avaliación e a aliñación coas estratexias e iniciativas de transformación nacionais e supranacionales. Ademais, articúlase en catro obxectivos (Administración aberta ao investimento nas capacidades do sector público, administración aberta ás políticas públicas informadas pola evidencia e ás mellores ferramentas innovadoras, administración aberta á cidadanía, accesible e humanista e, por último, administración aberta á transparencia, participación pública e rendición de contas), e eses obxectivos concrétanse en 18 proxectos referir# a áreas tan diversas como a Intelixencia Artificial e os espazos de datos, a xestión previsional do capital humano, a elaboración de mapas de políticas públicas, a interconexión dos servizos de atención á cidadanía, o desenvolvemento da cultura da integridade ou a mellora da participación cidadá no deseño de normas e plans, entre outros.

O documento está accesible aquí(Abre en nova xanela) e as achegas poderán realizarse en  consenso@digital.gob.es

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