A través de un concurso anual, el Premio de las Naciones Unidas intenta promover el rol, profesionalismo y visibilidad del servicio público, el programa tiene como objetivo descubrir nuevas innovaciones en la gobernanza; motivar a los funcionarios públicos para promover la innovación, elevar la imagen del servicio público, mejorar la confianza en el gobierno, y recopilar y compartir prácticas exitosas para su posible réplica dentro entre los países. Esto puede traducirse en los siguientes objetivos específicos:
- Para recompensar los servicios a los ciudadanos y motivar a los funcionarios públicos de todo el mundo a mantener el impulso de la innovación y la mejora de la prestación de servicios públicos;
- Reunir y difundir prácticas y experiencias exitosas en la administración pública con el fin de apoyar los esfuerzos de mejora en la prestación de servicio público de los países;
- A través de las historias de éxito, para contrarrestar cualquier imagen negativa de la administración pública, mejorar la imagen y el prestigio de los funcionarios públicos y revitalizar la administración pública como una noble disciplina en la que el desarrollo depende en gran medida;
- Promover, fomentar y facilitar la creación de redes entre las instituciones y organizaciones pertinentes a la administración pública y fortalecer las redes del programa de las Naciones Unidas sobre la administración pública y el desarrollo, y,
- Para mejorar la profesionalidad en el servicio público en recompensar a las experiencias exitosas en innovación y excelencia en el servicio público.
Presentación de candidaturas hasta: 18 de diciembre 2013
Sesión informativa del INAP sobre los Premios UNPSA 2014
Premios de las Naciones Unidas al Servicio Público (pdf)
Para mas información acerca de los Premios UNPSA, visite UNPAN: http://unpan.org/unpsa
